2、加强质量意识教育和培训,促进全员参与全面质量管理中提到意识决定行为,质量管理关键在于提高

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制订了《市公路局车辆通行征收职工工作目标管理考核办法》,对收费纪律、文明服务等内容实行百分制量化,以站为单位,日日考勤、月月小结、季季考评、半年排名公布,对考核分数排名末位产实行待岗3个月、连续2次排名末位的给予辞退的末位淘汰制,不断增强了经费人员的责任感和服务意识。我说要抱一抱,她回绝道:不,等你抱了就不会让我抱。

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